Innere vs. äußere Motivation: Der größte Karrierefehler, den viele junge Menschen machen

Lesedauer: 2 Minuten

Wir Menschen streben nach Anerkennung. Schon von klein auf wollen wir von anderen gemocht, gelobt und für unsere Leistung gewürdigt werden. Von unseren Eltern, Lehrern, Freunden – und später auch von unseren Kollegen und Chefs. Warum auch nicht? Anerkennung fühlt sich gut an, macht glücklich und stolz. Doch sie hat auch eine Kehrseite, die im Berufsleben zum Nachteil werden kann. 

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